Dagens PS

Två ord som saboterar din karriär

Man på en bänk
Sitter du och väntar på bättre tider? Det måste du sluta med. (Foto: Pixabay)
Jennie Nysted
Jennie Nysted
Uppdaterad: 11 sep. 2024Publicerad: 09 sep. 2024

“Den som väntar på något gott, väntar aldrig för länge”. Eller. “Inget är som väntans tider.” Två trösterika sägningar givet hur mycket vi de facto väntar under en livstid. Om det stämmer? Inte alltid.

ANNONS

Mest läst i kategorin

Att vänta är en del av livet. Och som det väntas. Inte sällan ofrivilligt.

På bussen. Tåget. Degen. Lönen. Semestern.

Så finns det också saker vi själva placerat på vänt, i hopp om att de på något magiskt vis ska lösa sig. Vidare ett antal områden som inte nödvändigtvis gynnas alls av väntan.

Missa inte: Aldrig mera ghostad? Här frodas spökjobben. Dagens PS

Karriären väntar inte

Kanske har du själv sagt: “jag väntar på min tur att bli befordrad” eller “jag väntar tills saker lugnat ned sig innan jag ber om löneförhöjning”?

Det borde du sluta med.

Pratar vi karriär och utveckling är det nämligen så att allt det där väntandet inte fungerar alls. Det menar yrkescoachen och författaren Melody Wilding, som återkommande sett väntan agera bromskloss.

Främst då bland högpresterande klienter, vilket lett henne till slutsatsen att “jag väntar” är en form av perfektionism i förklädnad. Tillika en lömsk flykt från potentiella misslyckanden, skriver CNBC.

ANNONS

Läs också: Så duckar du meningslösa möten. Dagens PS

ANNONS

Senaste nytt

Väntan cementerar svårigheter

Hur ska vi förstå det?

Varje gång du intalar dig själv att du bidar din tid, undviker du i själva verket det som skaver.

“Jag väntar” rättfärdigar dina svårigheter och gör dig mer benägen att behaga andra än följa din egen känsla.

Att vänta länge skapar samtidigt en känsla av otillräcklighet och föder tankar som naggar självkänslan i kanterna, allt medan tiden bromsar dig från det erkännande du förtjänar.

Förändring kräver mod

Så hur kan du runda dessa två ord och skrida till handling?

Till att börja med behöver du inse att förändring, vare sig det gäller din arbetssituation eller en relation, aldrig kommer att förbättras utan mod och framåtrörelse.

ANNONS

Här är ytterligare tre saker att tänka på.

1. Förlita dig på fakta
När du märker att du tänker “jag väntar” – stanna upp. Fråga dig själv om din tvekan baseras på konkreta fakta, eller känslor av osäkerhet.

Fråga sedan dig själv vad det värsta som kan hända om du agerar nu är, och om det är ett realistiskt scenario.

2. Var realistisk
All handling börjar med ett första, stapplande steg. Sätt därför upp realistiska delmål som inte kräver perfektion.

Skala sedan upp lite i taget så kommer bilden klarna.

3. Kasta dig ut
Det är mänskligt att misslyckas och ställas inför okända situationer. Det gör det förstås inte mindre ångestfyllt. Däremot kan den som vågar utsätta sig för obehagliga känslor lita på att det kommer mynna ut i handlingskraft.

Det här kan du öva dig på genom att anamma ett “nu eller aldrig”-tänk när du står inför mindre beslut. Ge dig själv 30 sekunder – och bestäm dig.

Nu har du väntat klart.

Läs mer:

ANNONS

Varför skjuter du upp saker? Dagens PS

Cheferna du inte vill anställa – och varför. Dagens PS

ANNONS

Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Jennie Nysted
Jennie Nysted

Redaktionschef på Dagens PS som bland annat bevakar världen, företag och privatekonomi.

Jennie Nysted
Jennie Nysted

Redaktionschef på Dagens PS som bland annat bevakar världen, företag och privatekonomi.

ANNONS
Chefslinjen, bara för chefer

Chefslinjen, bara för chefer. Med Unionen Chef har du alltid någon att fråga. Vi ger snabba svar på alla de frågor du har som chef och om de villkor som gäller i din anställning.

Kontakta Unionen Chef
ANNONS
ANNONS

Senaste nytt

ANNONS