Planerar du att byta jobb, klättra på karriärstegen eller förbättra dig på din nuvarande arbetsplats under 2025? Då kan lite hjälp på traven vara på sin plats.
Tips: Så lyckas du i karriären 2025
Matilda Habbe
Uppdaterad: 30 dec. 2024Publicerad: 30 dec. 2024
ANNONS
Mest läst i kategorin
48 procent av de mellan 18-27 år funderar på att byta jobb, visar en undersökning från Manpower. Drivkrafterna bakom trenden är ett ökat missnöje över löner och arbetsvillkor. Bland den unga arbetskraften är det bara 25 procent som säger att de är nöjda med sina jobb.
Men oavsett om du tillhör ovanstående eller om du bara är ute efter lite hederlig personlig utveckling, kan det behövas både strategi och målmedvetenhet för att lyckas.
CNBC har snackat med organisationspsykologen Alison Fragale, författare till boken Likeable Badass. Hon delar med sig av tre nycklar för att lyckas 2025.
Läs också: Du och dina pengar – tio expertråd för 2025. Dagens PS
Sätt dina mål
Innan du kastar dig in i jobbsökandet eller nästa stora projekt är det viktigt att veta vad du faktiskt vill uppnå. Fragale föreslår att du börjar med att definiera dina långsiktiga mål.
“Vi vill titta framåt mot en punkt i framtiden där vi har uppnått något vi strävar efter”, säger hon. Det kan vara något konkret, som att lansera en produkt, starta ett mentorsprogram eller nå en viss position.
När du vet vad du vill uppnå kan du planera vägen dit genom att identifiera varje steg från slutmålet tillbaka till nuet.
Under 2025 blir dessa steg en kompass för vilka uppgifter du ska prioritera i din vardag.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
Bygg relationer
Ingen karriärresa sker ensam. Fragale föreslår att du identifierar tre till fem personer som kan hjälpa dig att nå dina mål. Det kan vara personer som har erfarenhet inom ditt område, har haft den position du siktar på eller kan öppna dörrar för dig.
Nyckeln är att först tänka på hur du kan skapa värde för dem. Kan du hjälpa dem med ett projekt, introducera dem för någon viktig eller dela ny forskning som är relevant för deras arbete? Genom att bygga dessa relationer skapar du en grund för ömsesidig hjälp när tiden är mogen.
“Försök att hålla kontakten med dem minst två gånger per år”, säger Fragale. Då är det naturligt att be om hjälp när du behöver det.
Prata om dina framgångar
Ett av de viktigaste tipsen är också ett av de svåraste för många: att våga lyfta fram sina egna prestationer.
“Om dina framgångar sker bakom stängda dörrar vet ingen om dem”, säger Fragale. Det kan handla om något så enkelt som att skicka ett mejl till din chef och berätta vad du och ditt team har åstadkommit under veckan. Eller att ha en färdig, positiv formulering redo när någon i sociala sammanhang frågar hur jobbet går.
Att synliggöra dina prestationer kan öppna dörrar till nya möjligheter – ibland på de mest oväntade av platser.
Läs också: Bra betalt för lite stress – här är 10 drömjobb. Dagens PS
ANNONS
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.
ANNONS
Försäkra din inkomst upp till 150.000 kr/mån
Hej chef! Försäkra din inkomst upp till 150 000 kr/mån Som chef möter du ofta utmaningar – skydda din framtid med Unionen Chefs inkomstförsäkring. Vill du ha ännu mer trygghet? Förstärk skyddet med vår tilläggsförsäkring – extra säkerhet för bara 100 kr extra i månaden!
Läs mer här!
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
