Dagens PS

Här är frågorna som imponerar på arbetsplatsen 

Det finns flera frågor du kan ställa för att imponera på både chefen och arbetsplatsen
Det finns flera frågor du kan ställa för att imponera på både chefen och arbetsplatsen (Foto: Unsplash)
Matilda Habbe
Matilda Habbe
Uppdaterad: 27 apr. 2024Publicerad: 27 apr. 2024

Är du verkligen tillräckligt frågvis på arbetsplatsen? Inte? Då kommer här några tips som kan boosta din karriär. 

ANNONS

Mest läst i kategorin

Har du precis landat ditt första jobb, kanske på praktikplatsen där du vill imponera? 

Eller så befinner du dig mitt i arbetslivet men känner att du behöver en liten extra boost för att nå toppen. 

Här listar vi sju frågor som enligt den bästsäljande författaren och Harvardexperten Gorick Ng kommer få dig till toppen – eller åtminstone in i chefens synfält. 

1. Vad är ditt mål? 

Många arbetare, inte minst de som befinner sig i början av karriären, har en tendens att gömma huvudet i böckerna för att visa chefen att de håller måttet.

Sluta med det.

Istället bör du fråga chefen vad dennes främsta prioriteringar är. Det visar att du vill arbeta mot samma mål och inte bara sitter på kontoret och låtsas vara upptagen, skriver CNBC. 

ANNONS

Senaste nytt

Fredrik Lundberg
Spela klippet
PS Partner

Relevance Communication: Starkare journalistik tillsammans

21 dec. 2024

2. Skulle det underlätta om jag…? 

Det är lätt att bara sitta och vänta på att få uppgifter, men det imponerar inte på någon. 

ANNONS

Var istället den som tar initiativ och fråga om du kan hjälpa till. Då visar du att du tänker på teamet och inte bara på dig själv.

3. Får jag vara med?

Det må vara en fras som tar dig tillbaka till skolgårdens hårda dagar – men på jobbet lär den åtminstone alltid tas emot väl. 

Om du ser ett möte eller ett projekt som verkar intressant, fråga om du får vara med. Det värsta som kan hända är att de säger nej.

4. Hur fungerar det här?

Om du inte riktigt förstår varför saker görs på ett visst sätt, fråga.

 Det visar att du är nyfiken och vill förstå helheten, och inte bara din lilla del av jobbet.

5. När ska jag följa upp?

Communication is key.

ANNONS

Om du frågar när du ska följa upp, kommer du att undvika missförstånd och felsteg. Det visar också att du är proaktiv.

6. Är jag på rätt spår?

Det är inte särskilt kul att få negativ feedback.

Se istället till att fråga om du gör saker rätt under projektets gång, då kan du justera innan det är för sent.

7. Finns det någon annan jag borde fråga om…? 

Att skapa nätverk är viktigt. Om du frågar vem du borde prata med kommer du snabbt att bygga på ditt kontaktnät, vilket kan leda till nya möjligheter. Dessutom visar det på en bra initiativförmåga.

Läs också:

Effektiva möten – enligt Jeff Bezos. Dagens PS

Så får du folk att lyssna på vad du säger. Dagens PS

ANNONS
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Matilda Habbe
Matilda Habbe

Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.

Matilda Habbe
Matilda Habbe

Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.

ANNONS
Försäkra din inkomst upp till 150.000 kr/mån

Hej chef! Försäkra din inkomst upp till 150 000 kr/mån Som chef möter du ofta utmaningar – skydda din framtid med Unionen Chefs inkomstförsäkring. Vill du ha ännu mer trygghet? Förstärk skyddet med vår tilläggsförsäkring – extra säkerhet för bara 100 kr extra i månaden!

Läs mer här!
ANNONS
ANNONS

Senaste nytt

Fredrik Lundberg
Spela klippet
PS Partner

Relevance Communication: Starkare journalistik tillsammans

21 dec. 2024
ANNONS
Fredrik Lundberg
Spela klippet

Relevance Communication: Starkare journalistik tillsammans

Relevance Communication Nordic AB har under det senaste året utvecklats till en betydande aktör inom svensk ekonomijournalistik. I december 2023 slogs News 55 AB och Dagens PS Media AB samman, och i april fortsatte vår förvärvsstrategi genom att förvärva Realtid. Som bolagets vd Fredrik Lundberg uttrycker det: ”Som en nyhetssajt står man starkare tillsammans än […]