Trots ekonomisk osäkerhet ser världens mest inflytelserika vd:ar ljust på framtiden. Teknologisk innovation och AI öppnar dörrar – men utmaningar kvarstår.
Skiftet: Vd-optimismen rekordhög
Matilda Habbe
Uppdaterad: 12 dec. 2024Publicerad: 12 dec. 2024
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
En ny undersökning från Deloitte och Fortune visar att optimismen bland världens toppchefer når rekordnivåer – ett rejält skifte från fjolårets pessimism.
Av de 140 tillfrågade ledarna hade 84 procent en positiv syn på sina företags framtida prestationer under det kommande året. Därtill var nästan hälften optimistiska om den globala ekonomin – en rejäl kontrast mot förra årets sju procent.
Jason Girzadas, vd för Deloitte US, säger att optimismen är ”högre än vi någonsin sett” och pekar ut teknologiska framsteg, skattepolitik och avreglering som drivande faktorer.
Donald Trump och hans löften om skattesänkningar och minskad byråkrati ska även det ha bidragit till optimismen.
Läs mer: Svenska företags optimism halkar efter. Realtid
AI lyser starkt
Att AI tar stor plats i undersökningen är kanske föga förvånande. Två tredjedelar av vd:arna ser stor potential i teknologin och 47 procent uppger att de investerar kraftigt i AI.
Milan Shetti, vd för Rocket Software, säger att kostnaden för att implementera AI börjar nå en nivå som gör den mer tillgänglig, vilket kan skapa nya affärsmodeller och effektivitet.
Samtidigt uttrycker vissa oro över AI:s effekter på arbetsmarknaden. En av dem är Alex Zhavoronkov, vd för Insilico Medicine, som påpekar att AI-modeller nu förstår världen bättre än människor och att vi måste lära oss nya färdigheter och hitta jobb till dem som ersätts av teknologin.
ANNONS
Läs också: AI och fastigheter – framtiden som ännu inte tagit fart. Dagens PS
ANNONS
Senaste nytt
Oro för politik och handel
Det finns också ett gäng orosmoln på himlen. Bland annat sticker potentiella tullar och striktare migrationspolitik vd:arna i ögonen – inte minst bland de som är beroende av internationella leverantörskedjor.
Scott Boatwright, vd för Chipotle, varnar för att strikta åtgärder mot immigration kan “rasera jordbruket” som är starkt beroende av arbetskraft från migranter.
73 procent av vd:arna ser i sin tur handelstullar som en risk medan blotta sju procent ser dem som en möjlighet.
Därtill oroar geopolitisk instabilitet. 63 procent lyfter fram det som ett potentiellt hot mot verksamheten.
Framtidens medarbetare vill mer
På tapeten är även medarbetare och deras viljor. Ett gäng vd:ar menar att medarbetarna inte längre nöjer sig med bara flexibilitet utan söker något djupare.
Christina Kosmowski, vd för LogicMonitor, säger att anställda vill ha meningsfulla upplevelser och känna att de bidrar till ett framgångsrikt team. De vill vara en del av “ett vinnande lag” snarare än att bara få symboliska erkännanden. Detta ställer krav på arbetsgivare att balansera teknologins effektivitet med genuin mänsklig interaktion.
ANNONS
Klimat i skymundan
I undersökningen hittar vi också en paradox: trots att 62 procent av vd:arna ser klimatförändringar som en risk, är det bara fem procent som prioriterar klimat och hållbarhet i sina företagsinvesteringar.
Detta tyder på att fokus just nu ligger på kortsiktiga affärsmål snarare än långsiktiga hållbarhetsstrategier.
Läs också: Rekordnivå på bomarknaden: Optimisterna utklassar pessimisterna. Dagens PS
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi och företagande.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS