Mot policyn hade McDonald’s vd en affär med en anställd och mörkade tre andra förhållanden på jobbet – nu åker han på en miljardsmäll.
McDonald's vd ljög om affärer - får betala miljard
Ola Söderlund
Uppdaterad: 17 dec. 2021Publicerad: 17 dec. 2021
ANNONS
Mest läst i kategorin
McDonald’s vd Steve Easterbrook fick sparken under tumultartade former 2019 efter avslöjandet om att ha haft en affär med en av snabbmatskedjans underordnade.
Hamburgerjättens styrelse slog fast att toppchefen “visat dåligt omdöme”, skriver New York Times.
Strider mot policyn
Det är förbjudet enligt företagets policy och även om relationen med den anställda inte var fysiskt utan bestod av meddelanden och videoklipp sågs bolaget allvarligt på det som hänt.
Easterbrook försäkrade i samband med att han avskedades att det inte fanns några andra förhållanden, vilket en intern utredning då styrkte. Därför fick han behålla hundratals miljoner i aktiebaserade förmåner, fallskärm och annan ersättning.
Men det fanns en klausul i avtalet som McDonald’s-vd:n nu får sota för. Där stod att han ska återbetala avgångsvederlaget om han varit oärlig.
Han ljög om tidigare förhållanden
Efter ett anonymt tips återupptogs den interna utredningen och den visade att Easterbrook haft ytterligare tre förhållanden med anställda, vilket han alltså ljög om.
Det hela resulterade i att McDonald’s stämde sin tidigare vd och skrev bland annat i stämningen att bevisen bestod av “dussintals naken- eller halvnakenbilder, sexuellt explicita bilder och filmer på olika kvinnor, inklusive bilder på dessa anställda”, berättar Ny Times.
ANNONS
“Jag ber om ursäkt”
Inledningsvis bestred Easterbrook anklagelserna men har nu gett upp och parterna har nått en överenskommelse där McDonald’s sparkade vd går med på att betala tillbaka 105 miljoner dollar, motsvarande nära en miljard kronor, till företaget, uppger tidningen.
“Under min tid som vd misslyckades jag ibland med att upprätthålla McDonald’s värderingar och uppfylla vissa av mina skyldigheter som ledare för företaget. Jag ber om ursäkt till mina tidigare medarbetare, styrelsen och företagets franchisetagare och leverantörer för det”, säger Steve Easterbrook i ett uttalande som återges i artikeln.
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Ola Söderlund
Utbildad journalist med 35 år i yrket och med erfarenhet från kvällspress, lokaltidningar, den kristna tidningen Dagen och Sveriges Radio. Bevakar i huvudsak börs- och finansmarknaden för Dagens PS. Har tidigare varit kriminalreporter, allmänreporter, nyhetschef på dåvarande Miljöaktuellt och chefredaktör för en branschtidning.
Ola Söderlund
Utbildad journalist med 35 år i yrket och med erfarenhet från kvällspress, lokaltidningar, den kristna tidningen Dagen och Sveriges Radio. Bevakar i huvudsak börs- och finansmarknaden för Dagens PS. Har tidigare varit kriminalreporter, allmänreporter, nyhetschef på dåvarande Miljöaktuellt och chefredaktör för en branschtidning.
ANNONS
Vill du skriva korrekta och trygga avtal som egenföretagare?
Ett bra avtal kan hjälpa dig och kunden att reda ut en eventuell tvist, men det bästa är att se till att vara så överens i avtalet att en tvist aldrig uppstår. Med Unionen Egenföretagare kan du får hjälp att skriva korrekta och trygga avtal.
Kontakta Unionen
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
