Vi lever i oroliga tider. Nu mer än någonsin behövs ledarskap som kan inge lugn och förtroende. Har du vad som krävs?
Navigera genom stormen: Din guide till effektivt ledarskap
Simon Kronö
Uppdaterad: 22 feb. 2024Publicerad: 22 feb. 2024
ANNONS
Mest läst i kategorin
Ekonomisk kris, geopolitiska konflikter och hot mot vår säkerhet skapar otrygghet hos många.
Susan Wheelans är en av världens främsta forskare inom gruppdynamik och samarbete.
Aktivt Ledarskap har kokat ner några av hennes viktigaste slutsatser när det kommer till ledarskap i kristider.
Läs mer: Coachen: Det bryter ner din självkänsla Dagens PS
Tänk efter före
För att ge mening i kaoset krävs att du skapar en tydlig plan för vilka mål som ditt team ska uppnå.
Svara på frågorna “var är vi på väg?” och “hur tar vi oss dit på bästa sätt?”.
På så vis höjer du beredskapen och minskar stressen om krisen är ett faktum.
En krishanteringsplan passar dock inte alla situationer. Olika sorters kriser kräver olika sorters svar, skriver Forbes.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
Övning ger färdighet
Definiera tydliga roller och ansvarsområden i teamet. Detta minskar förvirring och slöseri med tid, samt minimerar risken för konflikter.
Öva också på olika scenarion för att stärka er stresstålighet.
Kriser tenderar att följa förutsägbara mönster som du som ledare bör vara medveten om när du skissar fram din plan.
Ledarskapsstilen avgörande
Se till så att alla i teamet förstår att ni är ömsesidigt beroende av varandra.
Din ledarskapsstil är också avgörande. I värsta fall kan du bidra till kriserna – eller till och med skapa dem själv.
Därför är det kritiskt att du som ledare agerar lugnt och förtroendeingivande.
ANNONS
Läs mer: Sju “otrevliga” fraserna som du bör undvika Dagens PS
Så stärker du gemenskapen
Kommunikationen måste vara effektiv, det vill säga att du lyssnar och möter medarbetarnas behov – och omedelbart agerar på konflikter.
Detta kommer i sin tur att leda till stärkt gemenskap i teamet.
Efter en kris är det också viktigt att fastställa och utvärdera orsaken bakom krisen, för att kunna förebygga framtida sådana.
Så avslöjar H&M:s vd-avgång ojämlikheten i arbetslivet
Kvinnliga företagsledare sitter på sina poster hälften så kort tid som manliga kollegor. Därför är det tuffare för kvinnor på toppen.
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Simon Kronö
Rutinerad journalist och redaktör som bevakar ämnesområden som företag och privatekonomi, men även världen.
Simon Kronö
Rutinerad journalist och redaktör som bevakar ämnesområden som företag och privatekonomi, men även världen.
ANNONS
Vill du skriva korrekta och trygga avtal som egenföretagare?
Ett bra avtal kan hjälpa dig och kunden att reda ut en eventuell tvist, men det bästa är att se till att vara så överens i avtalet att en tvist aldrig uppstår. Med Unionen Egenföretagare kan du får hjälp att skriva korrekta och trygga avtal.
Kontakta Unionen
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
