DHL Express – världens bästa arbetsplats

Det är undersökningsföretaget Great place to work som har placerat DHL Express på förstaplatsen i sin årliga undersökning.

Och för vd:n Peter Ervasalo handlar allt om de anställda.

”Det viktigaste är att prioritera de anställda, det spelar ingen roll om du är nummer ett i din bransch om dina anställda inte är nöjda”, säger han. 

Attityderna viktiga 

Då gäller det att ha flexibla kontor med utvidgat hemarbete, med regelbundna virtuella möten med cheferna, där attityderna spelar en avgörande roll.

“Allt börjar med vilken attityd som mellanchefer och chefer har. Attityden vi har haft är att vara bäst och att göra vårt yttersta för våra anställda.”

Fokus ligger på den mentala hälsan för de anställda – där coaching, stödsamtal och digitala verktyg tränar upp den mentala styrkan.

Ger resultat 

Och för Peter Ervasalo är det självklart att investera i sina anställda, eftersom det även bygger upp företaget.

”Det kanske låter klyschigt men ju mer engagerade och glada dina anställda är, desto mer reflekteras det utåt”, säger han och klargör:

“Till våra kunder men även i finansiell avkastning, det är en snöbollseffekt.”

Läs även: Svenskt företag utsett till Europas bästa arbetsplats